Démarche compétences : S’y retrouver dans l’offre de formation pour les métiers de la connaissance et des données
Un synoptique à utiliser sans modération !
Le synoptique ci-joint vous aide à visualiser les formations existantes (au CMVRH, sur Mentor, ou via OpenClassrooms) pour les agents de cette filière, et les compétences qu’elles visent à développer.
Il est articulé autour de 3 axes :
- les formations visant les compétences transverses ;
- celles relatives au socle commun de compétences métier ;
- et enfin les actions visant un perfectionnement et l’approfondissement de certains outils.
Ce document a été réalisé par le Commissariat général au développement durable (CGDD - Ecolab), la Direction du numérique (DNUM), le Centre ministériel de valorisation des ressources humaines (CMVRH) et des représentants de services territoriaux.
Il répond au besoin d’améliorer la lisibilité de l’offre de formation, exprimé dans le cadre de la démarche compétences Connaissance DATA aboutie en 2022.
SG/DRH/D/FORCQ/CMVRH/CEDIP
Sur le même sujet
Olivier ou l’itinéraire d’un stagiaire intégré
En 2025, la loi Handicap du 11 février 2005 fête ses 20 ans. L’engagement envers l’inclusion et la diversité est au cœur des valeurs de notre pôle (…)
5 juin 2025