La e-veille RH du CEDIP - N°21 mai 2026
👉 Retrouvez une sélection des tendances, innovations et bonnes pratiques repérées pour vous par le CEDIP. Chaque mois, un tour d’horizon rapide pour rester à la pointe de l’actualité RH et managériale.
Télétravail, Épuisement professionnel et Rapport au travail
📢 À la une - Management intergénérationnel
| Conférence DGAFP "Regards francophones sur le management intergénérationnel" 🗓️ 25 juin 2026 de 14h à 17h00 Tables rondes pour des regards croisés sur l’intégration des enjeux générationnels dans les politiques RH et les pratiques managériales et de partage de bonnes pratiques en termes de communication et de transmission de compétences entre générations. Lien vers la présentation détaillée Inscription à la conférence (présentiel et visioconférence) |
|
🖥️ Du grain à moudre sur le télétravail
| Chiffres clés 📊 Selon l’INSEE, le télétravail a accru la productivité du travail dans les entreprises qui l’ont maintenu après la crise de Covid-19. 📚 Lien vers l’étude |
|
| Télétravail et santé au travail 💡 Le télétravail bien encadré peut être un levier majeur pour prévenir l’épuisement professionnel, favoriser l’équilibre vie pro/vie perso et réduire le stress. 📚 Lien vers l’article sur le site TheConversation (Lecture 3’) |
|
| Un recul qui accentue les inégalités ⚖️ Le retour partiel au bureau pénalise particulièrement les personnes avec des incapacités, limitant l’accès aux opportunités professionnelles et aux environnements adaptés. 📚 Lien vers l’article sur le site TheConversation (Lecture 3’) |
|
🔥 Épuisement professionnel : Identifier les risques et sécuriser la reprise
| Quand l’hyper-flexibilité nuit à la santé 📉 Selon Courrier Cadres, la flexibilité extrême et les horaires imprévisibles peuvent accélérer l’épuisement professionnel, impactant à la fois la motivation et la santé mentale des salariés. 📚 Lien vers l’article (Lecture 2’) |
|
| Bien organiser la reprise après un burn-out 🔄 MyRHline propose des stratégies concrètes pour faciliter le retour au travail après un burn-out, en combinant adaptation des tâches, suivi RH et accompagnement psychologique. 📚 Lien vers l’article (Lecture 2’) |
|
🤔 Se questionner sur son rapport au travail
| Faire “juste son travail” : est-ce un problème ? 🛠️ My Happy Job questionne la pression sociale et culturelle qui nous pousse à en faire toujours plus, et propose des conseils pour poser des limites et affirmer ses priorités. 📚 Lien vers l’article |
|
| Podcast : Comment (re)trouver sa place au travail? Dans ce numéro, l’invitée de "GoodJob" un podcast Courrier Cadres, présente de façon pratique et inspirante des clés pour réaligner son parcours professionnel. 🎧 Lien vers le podcast (Audio 22’) 📚 Présentation détaillée du contenu (Lecture 2’) |
|
⏳ À venir dans le numéro de juin
QVCT, Inspirations,
2’ pour soi, Astuces pour se préserver
Préparation mentale, Webinaire du CEDIP
Dernière consultation des liens de cette veille : 26/05/2026
Sur le même sujet
La e-veille RH du CEDIP - N°20 avril 2026
👉 À l'affiche du n° d'avril : un kit vidéo pour recruter avec méthode, oser décider, exprimer son désaccord.
15 avril 2026
Santé mentale : Le rôle clé du manager dans la prévention et l’accompagnement - 3/4
Une production CEDIP
11 mars 2026