Ça cogite sur le sens à la DDT 89 !
Le CODIR élargi de la DDT de l’Yonne a abordé le 17 février 2025 la thématique du sens au travail avec l’appui du CMVRH
Le collectif a pu aborder la question de la co-construction du sens au travail au sein de la DDT dans un environnement incertain (budgétaire, politique, sociétal, environnemental…).
Echange et réflexions autour du sens…
Après le partage d’une présentation théorique des différents travaux sur le sujet, couplée à des conseils opérationnels, les cadres ont ainsi pu échanger sur la perception de ce besoin de sens pour leurs équipes, sans mettre de côté leurs propres doutes et interrogations dans cette même quête.
Une réflexion a ainsi été conduite sur les outils et leviers à disposition ou à inventer à la DDT pour co-construire autour du sens au travail avec l’ensemble de ses acteurs. Les orientations ne devant pas toujours venir d’en haut ! (si si !)
…et des enjeux d’aujourd’hui et de demain
Cette séance a été préparée et animée par le CVRH de Mâcon et le CEDIP, alliant deux grands atouts du CMVRH : la capitalisation / partage de ressources, et l’accompagnement des services pour répondre aux enjeux de demain… et d’aujourd’hui !
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