Mentor : "Le handicap au travail : enjeux et leviers d’action"
Cette formation, proposée par les ministères sociaux et produite par l’Institut national du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle, est disponible en inscription libre dans les collections "Accompagnement du développement professionnel" et "Ressources humaines" de la plateforme interministérielle d’e-formations Mentor.
Public visé
Sans pré-requis, cette formation s’adresse à tout agent désireux d’appréhender le handicap au travail dans sa globalité.
Durée et objectifs pédagogiques
D’une durée d’une heure, cette formation permettra à chaque participant d’être en capacité :
- de mieux connaître le handicap pour permettre le recrutement, l’intégration et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap au travail,
- d’aborder la politique du handicap au travail en ce qui concerne le recrutement, l’intégration et le maintien dans l’emploi selon une approche intégrée,
- de définir son rôle dans la gestion du handicap au travail,
- d’interroger et adapter ses pratiques professionnelles,
- d’identifier les acteurs à mobiliser et les leviers d’intervention et d’action.
Pour vous inscrire à la plateforme MENTOR
Tout d’abord, vous devez vous créer votre compte sur Mentor :
1. Se rendre sur https://mentor.gouv.fr
2. Cliquer sur "Créer mon compte" ou sur "S’identifier avec AgentConnect" (seulement pour les utilisateurs qui ont accès à Cerbère)
et renseigner les champs :
- mel professionnel
- pour l’"Entité de rattachement principale" : indiquer "ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires" afin d’avoir accès à l’espace dédié au ministère en plus des offres interministérielles
- l’"Entité de rattachement secondaire" est facultative et permet d’accéder à l’offre de formation proposée par cette entité
3. Se connecter avec ses identifiants et accéder à son espace personnel
Puis cliquez sur la formation souhaitée et laissez-vous guider.
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